DGUV Vorschrift 2 Einsatzzeit-Kalkulator

🏢 Kundendaten

Geben Sie den Namen des Unternehmens ein, für das die Einsatzzeit nach DGUV Vorschrift 2 ermittelt werden soll.

Unternehmensname

Ersteller / Beratername (erscheint in der Kopfzeile des Exports)

👥 Beschäftigte ermitteln

Geben Sie die Anzahl der Beschäftigten nach Beschäftigungsumfang ein. Der gewichtete FTE-Wert (Vollzeitäquivalent) wird automatisch berechnet und ist die Grundlage für die Einsatzzeitermittlung nach DGUV Vorschrift 2.

FTE-Gewichtung nach DGUV Vorschrift 2:
Vollzeitkräfte >30h = 1,0 · Teilzeit 20–30h = 0,75 · Teilzeit <20h = 0,5 · Leiharbeitnehmer (Arbeitnehmerüberlassung) = 1,0

Hinweise: Auszubildende sind Beschäftigte i.S.d. DGUV Vorschrift 2 und nach ihrer Wochenarbeitszeit in die passende Zeile einzutragen (i.d.R. Vollzeit = 1,0). Leiharbeitnehmer nach AÜG werden i.d.R. beim Verleiher erfasst — hier nur eintragen, wenn längerfristig im Betrieb und nicht doppelt gezählt wird. Werkvertragsmitarbeiter / Fremdfirmen werden nicht in die Einsatzzeitberechnung aufgenommen — ihr Arbeitsschutz liegt beim Werkvertragsunternehmen (eigene Sifa-/Betriebsarzt-Betreuung dort). Praktikanten sind in der DGUV Vorschrift 2 nicht explizit geregelt; bei Bedarf nach Wochenarbeitszeit in die passende Teilzeit-Zeile eintragen.

Beschäftigungsgruppe	Faktor	FTE-Anteil
Vollzeitkräfte (>30h/Woche)	× 1,0	0,0
Teilzeitkräfte (20–30h/Woche)	× 0,75	0,0
Teilzeitkräfte (<20h/Woche)	× 0,5	0,0
Leiharbeitnehmer (Arbeitnehmerüberlassung)	× 1,0	0,0
Gewichteter FTE-Gesamtwert		0,0

📊 Betreuungsgruppe bestimmen

Die Betreuungsgruppe richtet sich nach dem Gefährdungsniveau Ihrer Branche (DGUV Vorschrift 2, Anlage 2, Tabelle 1 / WZ-Code). Sie bestimmt die Mindeststunden der Grundbetreuung pro Mitarbeiter und Jahr.

⚠️ Die verbindliche Einstufung erfolgt durch Ihren zuständigen UV-Träger (Berufsgenossenschaft / Unfallkasse). Bei Mischbetrieben zählt die Tätigkeit mit dem höchsten Gefährdungspotenzial. Die Beispiele unten sind nur Orientierung.

Betreuungsgruppe I

2,5 h

Betreuung gesamt pro MA/Jahr

Hohes Risiko

Bau, Bergbau, Metallerzeugung, Gießerei, Chemie (gefährlich), Land-/Forstwirtschaft, Gesundheit mit Infektionsrisiko, Schwertransport

Betreuungsgruppe II

1,5 h

Betreuung gesamt pro MA/Jahr

Mittleres Risiko

Verarbeit. Gewerbe (leicht), Einzelhandel, Gastronomie, Reinigung, Kfz-Handwerk, Transport (leicht), Nahrungsmittel, Kunststoff

Betreuungsgruppe III

0,5 h

Betreuung gesamt pro MA/Jahr

Geringes Risiko

Büro/Verwaltung, IT/Software, Finanz- & Versicherungsdienstl., freie Berufe, Bildung, öffentl. Verwaltung, Immobilien

Bitte FTE-Wert eingeben und Betreuungsgruppe auswählen.

🎯 Betriebsspezifische Betreuung

Bewerten Sie für jeden Bereich den Aufwand. Die Stundenwerte sind Erfahrungswerte — die DGUV Vorschrift 2 Anlage 2 Abschnitt III (mit Erläuterungen in DGUV Regel 100-002) nennt Aufgabenfelder und mögliche Anlässe, schreibt aber keine konkreten Stunden vor. Jedes Modul hat am Ende ein editierbares Feld, in das Sie Ihren eigenen Schätzwert eintragen können.

⚖️ Aufteilung Sifa / Betriebsarzt

Legen Sie fest, wie die gesamte Betreuungszeit (Grundbetreuung + Betriebsspezifisch) zwischen Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) und Betriebsarzt aufgeteilt wird. Die Grundbetreuung nach DGUV Vorschrift 2 ist ein Gesamtwert für beide Berufsgruppen gemeinsam — die Aufteilung ist betrieblich zu vereinbaren.

Sifa: 75 % Betriebsarzt: 25 %

← mehr Arzt (min. 20 % Sifa)mehr Sifa → (min. 20 % Arzt)

Gesamt Sifa / Arzt

h Sifa + 0 h Arzt

Mindestanteile nach DGUV Vorschrift 2 (Fassung 2026): Die Vorschrift verlangt für die Grundbetreuung einen Mindestanteil von 20 % je Berufsgruppe. Der Slider hier wendet diese Grenze konservativ auf die Gesamtbetreuung (Grund + Betriebsspezifisch) an, weil betriebliche Verträge die Aufteilung in der Regel einheitlich regeln. Eine abweichende Aufteilung der betriebsspezifischen Betreuung ist betrieblich zulässig.
Typische Aufteilung: Sifa 70–80 %, Betriebsarzt 20–30 %. Bei stark medizinisch geprägten Tätigkeiten (z.B. Gesundheitswesen) kann der Arztanteil höher sein.

📋 Detaillierte Aufstellung

Grunddaten
Unternehmen	—
Betreuungsgruppe	—
Gewichteter FTE-Wert	—
Betreuungszeiten (Summe)
Grundbetreuung gesamt (DGUV Vorschrift 2, Anlage 2)	—
Betriebsspezifische Betreuung gesamt (DGUV Vorschrift 2 Anlage 2 Abschnitt III)	—
Gesamtbetreuung Sifa + Betriebsarzt	—
Aufteilung Sifa / Betriebsarzt
Aufteilung: 75 % Sifa / 25 % Betriebsarzt
GESAMT Fachkraft für Arbeitssicherheit	—
GESAMT Betriebsarzt	—

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